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当陷入困境的时候，谁先被牺牲，以此我们将看到管理者的真实面貌。为什么会衰败，原因也在于此，在有些人说自己掌握真理，为真理而战斗的时候，到底反抗者和管理者，谁更有真理呢？而真理究竟是什么？

陷入这种衰败怪圈的是接手之人根本没有经历过那种构建过程，没有了解细节，也根本不可能去了解，花这样多时间去再次经历上代人的历程，这是不可能的。，既然没有了解这里面的细节，那就很难驾驭这个构建。

这是一方面原因，另外就是本身经历问题，没吃过苦，由着自己情绪做事情，无法忍受别人违逆自己的话，很多缺点存在，同时也不像上代人那样会表演，或者欺骗忽悠能力还没有练的娴熟，被人一眼就看穿了，也由于是被别人看着长大的原因，本身性格行为都被看穿，那就更没办法驾驭。

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