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公司四位老员工的离开着实让这个部门的人心里都难过了好一阵，特别是黄茜说的，这个公司没有人性，对于一些尚未结婚又对人权有着极大追求的年轻员工有着极大的冲击力，有两个甚至第二天就提出了辞职，辞职的原因很简单，工作十多年的老员工说开就开，这样的公司太没有人情味了。

还有几个心思也开始有了动摇，想着跳槽去别的公司，工作上也是出了不少偏差。

吴湘心情也不好，面对这些犯了错误的员工劈头盖脸一顿骂，但是她太低估了这些年轻人的脾气，被她刚骂完出去还不满半小时呢，邮箱里辞职申请就已经到了。

一连几天，吴湘部门有四个人提出了辞职申请，这样的离职率让上层领导也不得不引起重视。当吴湘再一次站到陈副总办公室的时候，陈副总不管三七二十一，劈头盖脸就是一顿骂，什么离职率这么高就是部门领导的不作为，听得吴湘阵阵头大。

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