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“还能这样操作吗？”何管事的眼睛一下子亮了，完全没想到还能这样骚操作。

“当然可以，而且还可激励现在的官员，他们要是不努力可就要被比下去。”叶兰明笑眯眯的说，算盘打的噼里啪啦响。

“把正式官员的待遇提高一些，除了平常的月例，再给食补，节日的时候发礼物……”

“看着这样的待遇，我就不信那些实习官员不羡慕！既然羡慕了肯定会努力的干活，把上面的官员顶下去，而上面的那些官员，在享受了这么优厚的待遇后还能忍得住？不要拼命的保住自己的职位？”

“这不就是良性循环嘛！”

叶兰明眉梢一挑，对何管事轻笑。

卷！都给我卷起来！

“行，就按照你说的做！不过这样的话，考核机制一定要公正，否则会弄巧成拙！”何管事拍案叫绝，他顺着叶兰明的思路想下去，很快就发现了考核机制的重要性！

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