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二千三百三十四章 好的领导在于读懂员工们的心思

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又回答了几个问题,这次专访也算是告一段落。吴浩和江楠聊的内容比较多,这些内容肯定不可能全部放出来,会经过后期剪辑润色,挑出一些重点的,删减掉一些不适合公开的部分,然后再择期播出。

事实上像《对话》这样的节目,内容已经不重要了,尽管它的制作非常的精良,但是选谁上这个节目,也是有苛刻要求的。而吴浩能够连续几次上这个节目,自然也是他影响力的一种体现。另外呢,这也是在表明一种态度,一种来自于官方的态度。

《仙木奇缘》

也正是因为这个原因,所以吴浩才会这么心甘情愿的接受这次专访。这并非是因为这个节目门槛高,而是因为这本身就是一种任务,他理应支持。

婉拒了江楠以及电视台领导的宴请,吴浩离开了央台,吴浩回到了酒店这边。如果只是江楠提出来的吃饭邀约,他可能会同意。但是这其中有那些领导,吴浩就有些不太喜欢了,所以干脆直接婉拒了。

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