过几日便提出辞职，公司自然是欣然应允。但也有几个能忍得住的，就算是被调离要职，也能忍着硬挺，打算就这么混日子。

对于这样的人，夏芍暂不去管，公司刚刚进行了人事变动，虽然极得那些没有任何关系背景的员工的拥护，但是人事变动之后，总需要稳一段时间，让人心都稳定下来之后，再慢慢处理那些不太紧要的事。

现在对夏芍来说，还有一件紧要的事就是接见原盛兴集团在全国各地的古玩行经理，这些人对换了个年轻的老总，有钦佩的、有怀疑的、有观望的，也有意见不小的。夏芍将这些人齐聚在华夏集团总部里，开会一番长谈，安抚、立威、稳定人心。

这些事说起来容易，做起来却是很费心力。这些人哪个都比夏芍年纪大、比她在行业里有经验，要让这些从来没见过她的人信服她、尊敬她、跟随她，不当面拿出点真本事来是不成的。除了古玩鉴定方面的眼力，令众人震惊了一把外，夏芍的谈吐、气度，以及在安抚立威的过程中，谈话的技巧都要把握好。她表面上悠然淡定，但连在公司开了两天的会，也实在是有些累。

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