他们能不能晋升。”

“我怎么知道该如何每年对他们进行激励？涨工资？”

“哎。”其他柱子们齐齐叹了口气，说的是啊，谁知道呢。

无惨打算未来按照大家的贡献来调整相应的薪酬，这样才能更加进一步激励大家努力拼搏！

简直是将后世管理理念照搬的无惨，成功的让整个鬼杀队的全员都震惊了，大家都不敢相信来了这里除了我们是一个伟大的企业外，居然还能涨工资！？而且只要好好干还会有那么多钱！

大家又一次激动了，所有人就和打了鸡血一样努力拼搏！

而无惨只要抓主要核心问题就行，要是像原来一样管理，那不把无惨给累死。同时为了表达支持慈善事业发展培养众人的自豪感，无惨还特别要求一定要做30%左右的无收入工作，比如随便打打侵犯人类村庄的妖怪，来为鬼杀队在业内创造社会口碑。

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